Desde su creación, el pasado mes de septiembre 2005 cumplió los 10 años, he tenido el honor de presidir el Consell Cívic Consultor de BASF (CCC BASF) en Tarragona. La primera reunión se produjo un viernes por la tarde en el Hotel Imperial Tarraco, siendo el inicio del largo camino recorrido. Desde entonces a hoy, han sido 5 los Directores de BASF que han estado al frente del “site” conservando todos ellos el espíritu, sentimiento y convicción por el cual se creó el CCC BASF.

En el transcurso de estos 10 años el LEMA que ha presidido a todas las reuniones ha sido:
 
BASF y las PERSONAS QUE TRABAJAN en ELLA QUIEREN SER BUENOS CIUDADANOS y QUIEREN TRASLADAR a la SOCIEDAD CIVIL TAL SENTIMIENTO.
 
El CCC BASF se trata de un órgano formado por un mínimo de 12 y un máximo de 25 miembros, pertenecientes a las distintas asociaciones de vecinos, comunidades educativas, instituciones cívicas y culturales, y representantes de la Universidad Rovira Virgili de Tarragona, cuyo principal pero no único objetivo es proporcionar información a la comunidad sobre las actividades empresariales de BASF, y en concreto, aquellas acciones que repercuten sobre el entorno.
 
Todos los comienzos tienen sus incertidumbres y realmente no se construye el camino hasta que no das el primer paso. En nuestro caso no lo pudimos tener más fácil; toda la infraestructura, recursos y conocimientos nos fue facilitada por BASF y las personas que la representan (en mi opinión la Empresa SON LAS PERSONAS). A BASF y a todos ellos muchas gracias.
 
El CCC ha tenido diversos estilos de funcionamiento y cambios, justificados plenamente en su crecimiento y consolidación:
· Una primera etapa de conocimiento de lo que es la Fábrica de BASF en Tarragona, su proceso productivo y personas con cargos de responsabilidad
· Una segunda fase de los proyectos de BASF en Tarragona
· Una tercera con exposición de temas de entorno.
o Plan GENERAL de Tarragona
o Trasvase del Ebro
o Plan Director de la Industria QUIMICA y TURISMO
o Protocolo de KYOTO
· Visitas al Centro de Emergencias de Tarragona. Teléfono 112
· Sin olvidar la reunión en MAS RICART de LA CANONJA.
Desde aquí doy las gracias a la Corporación Municipal y en su nombre y representación a los Alcaldes Sres., Josep CANADELL y Roc MUÑOZ.
 
El CCC ha sido un pionero en su género y tanto es así que otras Instituciones han asistido a alguna reunión para conocerlo y me atrevo a decir ”para copiarlo”. Actualmente existen 3 CCC más en el CAMP de TARRAGONA, por algo será.
 
Peculiaridades del CCC BASF:
a)  La fidelidad de sus componentes; la asistencia se ha mantenido, y si por las causas que fueran se ha producido una baja, rápidamente se ha cubierto.
 
b) El excelente clima en las reuniones primando el mutuo respeto y libertad de expresión.
 
El desarrollo industrial del Camp de Tarragona y dentro de él la Industria Petroquímica ha tenido y sigue teniendo una gran influencia en su desarrollo económico. Según las Naciones Unidas un índice del grado de desarrollo económico y social de los países es el IDH (Índice de Desarrollo Humano); pues bien, los primeros lugares del “ranking” los ocupan los países con una gran potencia industrial; por tanto hemos de procurar que nuestra potencia industrial no se reduzca y mantenga el desarrollo industrial, desarrollo económico y desarrollo social versus sostenibilidad, ello posibilitará seguir disfrutando de nuestra calidad de vida y ofrecer un futuro cierto a próximas generaciones.
 
Hoy en día la potencia de los medios de comunicación nos puede hacer enloquecer si no sabemos separar el grano de la paja, y poner cada cosa  en su sitio, valorando las opiniones en su justa medida sin perder de vista los intereses ocultos que, por desgracia, algunas veces las soportan. Nuestra economía ha de ser diversificada, y orientada a la creación de valor para la sociedad en su conjunto, apoyando y ayudando a los sectores económicos responsables de ello. También hemos de tener en cuenta que no podemos caer en LA PARÁLISIS por EL ANÁLISIS, el sentido común, la experiencia, educación, seguridad, compromiso social, honradez y la realidad demostrada cada día, son valores incuestionables.
 
Experiencias como el CCC BASF son un camino para “separar el grano de la paja”, no nos hacen más ricos pero si mas sabios. La sociedad podría analizar con mas datos la información que recibe y tener presente el binomio coste – beneficio. Pues bien esto es lo que ha intentado el CCC en estos 10 años y me atrevo a decir sin ningún tipo de duda que BASF es un ejemplo de todo ello.
Agradezco a todos los miembros del CCC BASF su colaboración y a BASF y a sus directivos y demás profesionales que trabajan en ella la oportunidad que me han brindado. He hecho amigos y me he divertido aprendiendo.

Lluís Maestre, President CCC